Digibron cookies

Voor optimale prestaties van de website gebruiken wij cookies. Overeenstemmig met de EU GDPR kunt u kiezen welke cookies u wilt toestaan.

Noodzakelijke en wettelijk toegestane cookies

Noodzakelijke en wettelijk toegestane cookies zijn verplicht om de basisfunctionaliteit van Digibron te kunnen gebruiken.

Optionele cookies

Onderstaande cookies zijn optioneel, maar verbeteren uw ervaring van Digibron.

Bekijk het origineel

VOOR ONZE JONGEREN

Bekijk het origineel

+ Meer informatie

VOOR ONZE JONGEREN

2 minuten leestijd Arcering uitzetten

Het zoeken natu: je eerste of naar een andere baan, wat een spanningen en frustraties kan dat met zich meebrengen. Dag in dag uit, week in week uit speur je de kranten na op advertenties. De zaterdagedities staan vol advertenties. En vind je eindelijk iets in jouw richting, dan zinkt de moed je in de schoenen bij het lezen van de in de advertentie opgesomde vereisten. Nu eens ben je helemaal in de wolken, omdat je denkt dat je bijna aangenomen bent, dan weer zit je diep in de put na een afwijzing.

Sollicitatieperikelen 'tfiy.=fcj'rsf«:3? ^p^saE: «2^'!BJ«ai

Iedereen in je omgeving komt met goede adviezen. Niemand hoeft werkloos te zijn als hij niet vjü, krijg je vaak te horen. Je gelooft ze graag, er is tenslotte ook maar een uitzondering, en die ben jij.

Levensloop

Hoe ziet een curriculum vitae (levensloop) eruit? Welke vragen kan ik tijdens een sollicitatiegesprek verwachten? Hierover gaat het op deze pagina. Als je wüt weten hoe je een sollicitatiebrief opstelt, dan verwijs ik je naar de brochures en pockets die op dit gebied zijn verschenen.

Bij elk gewestelijk arbeidsbureau is een folder over solliciteren verkrijgbaar. In de folder vind je onder meer aanwijzingen voor het opstellen van een sollicitatiebrief. Verder geeft de folder een overzicht van de adressen van alle zogenaamde sollicitatieclubs.

De sollicltatieclub is een project uitgaande van een arbeidsbureau, met als doelstelling voor de deelnemers in zo kort mogelijke tijd een zo passend mogelijke baan te vinden. Zeventig procent van de deelnemers is binnen korte tijd weer aan het werk.

Na een intensieve training van vier dagdelen per week gedurende twee weken, wordt de deelnemer, tot het moment dat hij of zij een baan heeft gevonden, een scala van faciliteiten ter beschikking gesteld. In groepsverband wordt gewerkt aan een nieuwe baan.

Deelnemen aan de club mag hij of zij die langer dan zes maanden bij het arbeidsbureau als werkloze staat ingeschreven, het Nederlands beheerst in woord en geschrift en supergemotiveerd is.

De training en wat daarop volgt kosten de deelnemer niets. Postzegels, kosten van het telefoneren enz. worden door de club betaald.

Deze brochure kun je gratis halen bij het arbeidsbureau.

Dit artikel werd u aangeboden door: Reformatorische Maatschappelijke Unie

Deze tekst is geautomatiseerd gemaakt en kan nog fouten bevatten. Digibron werkt voortdurend aan correctie. Klik voor het origineel door naar de pdf. Voor opmerkingen, vragen, informatie: contact.

Op Digibron -en alle daarin opgenomen content- is het databankrecht van toepassing. Gebruiksvoorwaarden. Data protection law applies to Digibron and the content of this database. Terms of use.

Bekijk de hele uitgave van maandag 1 oktober 1990

RMU Contact | 20 Pagina's

VOOR ONZE JONGEREN

Bekijk de hele uitgave van maandag 1 oktober 1990

RMU Contact | 20 Pagina's