Sociale hervormingen - pagina 90

78

De werkkring- en de bevoegdheden van die ambtenaren worden geregeld bij algemeenen maatregel van bestuur. Daarbij wordt het Rijk verdeeld in arbeidsinspectiën. Artikel 371.

Het

aan de

is

in

artikel

of onmiddellijk

middellijk

370 bedoelde ambtenaren verboden te nemen aan ondernemingen,

deel

waarop deze wet van toepassing

is.

Artikel 372. zich elke twee jaren op een door hem aan een beredeneerd verslag geven over de ambtsbezigheden van de in artikel 370 bedoelde ambtenaren.

Onze Minister doet

te

geven

tijdstip

TWEEDE AFDEELING. VAN HULPMIDDELEN §

I.

Van

BIJ

HET TOEZICHT.

arbeidslijsten.

Artikel 373.

Het hoofd of de bestuurder van eene fabriek, eene werkplaats of een winkel, waarin of ten behoeve waarvan een of meer jongens, meisjes of vrouwen arbeid verrichten, ten aanzien van welke deze wet in de artikelen 267 en volgende den arbeidsduur beperkt, maakt met inachtneming van de voorschriften van deze paragraaf

hem onderteekende en gedagteekende arbeidslijsten op, bevattende de namen en voornamen van dien persoon of die personen en voor ieder van hen de werktijden. twee door

Artikel 374.

Ten aanzien van jongens, meisjes en vrouwen, die in eene fabriek of werkplaats zij het ook niet voortdurend werkzaam zijn, worden op de arbeidslijsten tevens vermeld de in de artikelen 270, 3de

lid,

273, 303 en 304 bedoelde rusttijden.

Artikel 375. meisjes en vrouwen, die in een winkel

Ten aanzien van jongens,

het ook niet voortdurend

werkzaam zijn, worden op de arbeidsook vermeld rusttijden, indien en voor zoover deze ingevolge artikel 299 moeten worden toegekend.

zij

lijsten

Artikel 376.

Het hoofd of de bestuurder

is

verplicht op de arbeidslijsten te

verklaren of het hem al of niet bekend is, dat een of meer jongens, meisjes of vrouwen als arbeider en zoo ja welke bovendien nog in of ten behoeve van een ander bedrijf werk-

—

zaam zijn. Deze verklaring onderteekend.

wordt

door het hoofd

—

of den

bestuurder

Deze tekst is geautomatiseerd gemaakt en kan nog fouten bevatten. Digibron werkt voortdurend aan correctie. Klik voor het origineel door naar de pdf. Voor opmerkingen, vragen, informatie: contact.

Op Digibron -en alle daarin opgenomen content- is het databankrecht van toepassing. Gebruiksvoorwaarden. Data protection law applies to Digibron and the content of this database. Terms of use.

Printen