Jongeren · Van opvang naar opvoeding

Sinds 2005 bestaat de Wet kinderopvang. Deze wet biedt ouders de n)ogelijkheid om samen te gaan werken en itun kinderen naar de opvang te brengen, die weer voor een groot gedeelte betaald wordt door overlieid en werkgevers. Is dit dé oplossing om werk en zorg te combineren? De SGP-Jongeren betwijfelen het.Wij zien andere oplossingen die beter zijn voor de kinderen en bet gezin. In plaats van opvang zien we graag opvoeding. Daarin komt het gezin en de opvoeding centraal te staan en niet het werk en de opvang.

Huidige wetgeving

Vanaf I januari 2005 is de Wet kinderopvang van kracht. Deze wet regelt de financiering van de kinderopvang, de eisen waar de kinderopvangplaatsen aan moeten voldoen en wanneer men kinderopvangtoeslag kan krijgen. Ouders kunnen de toeslag krijgen voor hun kinderen tot ze naar het voortgezet onderwijs gaan als beide ouders werken, of in het geval van een éénoudergezin, als deze ouder werkt. De kinderen moeten dan wel naar een geregistreerd opvangverblijf gaan.

Ouders, werkgevers en overheid worden geacht samen de opvang te betalen, maar werkgevers zijn dit niet verplicht. Verder kunnen de ouders ook in aanmerking komen voor een toeslag van de overheid afhankelijk van diverse zaken, onder andere, de prijs van de opvang, verzamelinkomen van beide ouders en het aantal uren kinderopvang. Hoe lager het inkomen, hoe hoger de subsidie van het Rijk, waarbij geldt dat vanaf het tweede kind in de opvang de toeslag hoger wordt.

Veranderende tijden

Vanaf I januari 2007 verandert een aantal zaken. Als eerste wordt de nu nog vrijwillige werkgeversbijdrage verplicht gesteld op éénderde van de totale kosten, waarbij wordt uitgegaan van een maximaal uurtarief. Daarnaast gaat de inkomensafhankelijke bijdrage omhoog. Tevens gaat de inkomensgrens om de toeslag te krijgen van 96.000 euro naar 130.000 euro per jaar Zelfstandigen krijgen de ontbrekende werkgeversbijdrage van het Rijk.

Onwenselijk!

De SGP-Jongeren zijn niet blij met de werking van de Wet kinderopvang. Als eerste bemoeilijkt deze wet de keuzevrijheid van ouders om voor opvoeding te kiezen, omdat het financieel voordeliger is te werken. De SGP-Jongeren vinden dat dit het gezin niet ten goede komt, omdat ouders hun kinderen zo niet de benodigde aandacht kunnen geven, minder binding met hun kind krij­ gen, door drukte (ook) op het werk gestresst kunnen raken waardoor ze thuis minder goed functioneren en al met al daardoor het kind niet de noodzakelijke zorg kunnen geven.

Erger nog vinden wij het dat ouders die ervoor kiezen zelf hun kinderen op te voeden, door één van beide thuis te laten blijven, enorm benadeeld worden. Als eerste krijgen deze ouders geen subsidie voor kinderopvang, daarnaast betalen ze wel mee aan deze subsidie via de belastingen.Verder gaan ze, als het aan de meerderheid van de Tweede Kamer inclusief de Christen Democraten ligt, ook de algemene heffingskorting voor niet werkende ouders kwijtraken.

Ook betreuren wij het dat de overheid per januari 2007 nog meer wil investeren in kinderopvang, waarbij vooral de hogere inkomens er voordeel van hebben doordat de inkomensgrens voor het ontvangen van de toeslag van 96.000 euro naar 130.000 euro per jaar wordt opgehoogd.

Ook de verplichting voor werkgevers om éénderde deel van de kosten te betalen vinden wij niet gepast. Deze maatregel past ook niet in een overheidsbeleid dat structurele lastenverlichting voor bedrijven voorstaat.

Diverse partijen houden de mensen voor dat zij de kinderopvang geheel of deels gratis willen maken. De SGP-Jongeren vinden dat deze partijen de kiezers niet eerlijk behandelen. Natuurlijk blijft men gewoon betalen, wel niet meer via rekeningen van de instellingen, maar nu via de belastingen en premies die dan wel moeten stijgen. Overigens is het ook niet eerlijk dat ouders 'gratis' hun kinderen naar de opvang kunnen doen, terwijl iedereen, ook de ouders die hun kinderen zelf opvoeden, er aan mee moeten betalen.

Wat dan?

De SGP-Jongeren doet een aantal voorstellen om een eerlijkere financiële verdeling te maken tussen ouders die hun kinderen naar de opvang doen en ou­ ders die zelf hun kinderen opvoeden. Als eerste een eerlijk alternatief voor alle ouders: het kindgebonden budget tot 12 jaar. Dit houdt in dat alle ouders, dus zowel de ouders die hun kinderen naar de opvang doen, als de ouders die zelf hun kinderen opvoeden of informele kinderopvang regelen, de toeslag krijgen van de overheid. Daarbij kunnen we denken aan een vast bedrag per maand, met daar bovenop een inkomens- en gezinssituatieafhankelijke toeslag.

Als tweede een verhoging van de kinderbijslag voor kinderen boven de 12 jaar om ouders ook in de belangrijke en vaak moeilijke puberfase van de kinderen de keuze te kunnen laten maken om er uit school voor de kinderen te zijn.

De derde maatregel die wij willen is dat de algemene heffingskorting voor niet werkende ouders gehandhaafd blijft. De SGP-Jongeren waarderen het enorm dat één ouder, vaak de moeder, thuis blijft om de zorgtaken voor het gezin op zich te nemen.

Wij willen dat ouders samen de verantwoordelijkheid nemen voor de opvoeding van hun kinderen, dat doe je niet 'naast' je fulltime baan, dat is een fulltime baan! Dit kan ook gespreid worden door de ouders, door samen het werk én zorgtaken op zich te nemen.

Conclusie

De Wet Kinderopvang is bedoeld om ouders te stimuleren allebei te gaan werken door een tegemoetkoming in de kosten van de kinderopvang te geven. Als het aan de overheid ligt, wordt deze toeslag nog fors hoger vanaf 2007. Een slechte ontwikkeling gelet op de negatieve gevolgen van kinderopvang voor het gezin, vooral in immaterieel opzicht. Daarnaast zijn de financiële verschillen onacceptabel. De SGP-Jongeren zien het kindgebonden budget als eerlijk alternatief voor alle ouders. Hierbij krijgen ouders echt de keus om te kiezen voor en te investeren in hun kinderen. Kernwaarden zijn hierbij het gezin en de opvoeding en niet het werk en de opvang!

Melanie Blonk & Robert van Putten Commissie Sociaal Economische Zaken

Deze tekst is geautomatiseerd gemaakt en kan nog fouten bevatten. Digibron werkt voortdurend aan correctie. Klik voor het origineel door naar de pdf. Voor opmerkingen, vragen, informatie: contact.

Op Digibron -en alle daarin opgenomen content- is het databankrecht van toepassing. Gebruiksvoorwaarden. Data protection law applies to Digibron and the content of this database. Terms of use.

Printen