Digibron cookies

Voor optimale prestaties van de website gebruiken wij cookies. Overeenstemmig met de EU GDPR kunt u kiezen welke cookies u wilt toestaan.

Noodzakelijke en wettelijk toegestane cookies

Noodzakelijke en wettelijk toegestane cookies zijn verplicht om de basisfunctionaliteit van Digibron te kunnen gebruiken.

Optionele cookies

Onderstaande cookies zijn optioneel, maar verbeteren uw ervaring van Digibron.

Bekijk het origineel

Activeering van gemeenteleden - pagina 27

Bekijk het origineel

+ Meer informatie

Activeering van gemeenteleden - pagina 27

,,Kerkopbouw" rapport

3 minuten leestijd Arcering uitzetten

dit verklaren. Z o o w e l arbeiders als „intellectueelen" zijn, generaal gesproken, van de kerk vervreemd. D e groep, die trouw bleef, heeft haar stempel op het kerkelijk leven gedrukt. D e z e groep hecht, sterker dan de andere, aan de traditie. H e t ter plaatse bestaande geldt als normatief. V o o r een radicaal inslaan van nieuwe wegen, voor het plegen van inter-gemeentelijk overleg, wordt nog weinig gevoeld. D e tweede is veler individualisme. D e bezwaren tegen een o r g a nisatie, die „nivelleert", meten wij gaarne breed uit. H e t vormen van kleine groepen zit ons in het bloed. Het schema, dat een ander voor zijn groep heeft ontworpen, kunnen wij niet gebruiken. H e t zijn zeker niet uitsluitend de gemeenteleden, die in dit individualisme vastzitten. D e enquête van de Hemmensche stichtingen 1 ) vermeldt telkens, dat de eene predikant dit vindt, de ander dat. D e gedachte, dat zij zich aan een algemeen schema zouden willen binden, is bijna grotesk. W e l l i c h t ligt hierin de verklaring, dat in de practijk twee soorten van organisatie de beste kansen hadden. D e eerste is die, waarin de predikant de stuwkracht is en de vorm der organisatie door zijn persoonlijkheid wordt bepaald, bij de tweede is het initiatief bij gemeenteleden, maar blijft de predikant óf afzijdig óf op het tweede plan. D e derde hinderpaal is het richtingsvraagstuk. E e n schema voor kerkelijken arbeid toch is niet iets uitsluitend uitwendigs; het wordt mede door den inhoud van dien arbeid bepaald. E e n zekere eenstemmigheid betreffende dien inhoud is daarom voorwaarde voor het aanvaarden van een algemeen arbeidsplan. H e t vermelden van deze drie omstandigheden sluit niet in zich, dat wij ons bij het bestaan daarvan zouden willen neerleggen. Het onderkennen van een toestand is iets geheel anders dan het aanvaarden daarvan. W i j zijn integendeel van meening, dat de arbeid der gemeenteleden er mede op gericht moet zijn, deze hinderpalen uit den weg te ruimen. T o c h mag dit nimmer alleen en in de eerste plaats ons doel zijn. Het gaat er om, of wij bereid zijn de volkskerk te dienen. In deze weinige woorden ligt een geheel programma van actie. W i e dienen wil moet van zijn ivoren toren afdalen en de hand aan den ploeg slaan. W i e volkskerk zegt mag niet verstrikt raken in individualisme of plaatselijke zelfgenoegzaamheid. D e nood der 1) W i j vestigen op deze enquête de aandacht en hebben met belangstelling vernomen, dat de Hemmensche stichtingen ook verder zich met het vraagstuk der activeering zullen bezig houden.

Dit artikel werd u aangeboden door: Theologische Universiteit Apeldoorn

Deze tekst is geautomatiseerd gemaakt en kan nog fouten bevatten. Digibron werkt voortdurend aan correctie. Klik voor het origineel door naar de pdf. Voor opmerkingen, vragen, informatie: contact.

Op Digibron -en alle daarin opgenomen content- is het databankrecht van toepassing. Gebruiksvoorwaarden. Data protection law applies to Digibron and the content of this database. Terms of use.

Bekijk de hele uitgave van woensdag 1 januari 1936

Brochures (TUA) | 36 Pagina's

Activeering van gemeenteleden - pagina 27

Bekijk de hele uitgave van woensdag 1 januari 1936

Brochures (TUA) | 36 Pagina's