Digibron cookies

Voor optimale prestaties van de website gebruiken wij cookies. Overeenstemmig met de EU GDPR kunt u kiezen welke cookies u wilt toestaan.

Noodzakelijke en wettelijk toegestane cookies

Noodzakelijke en wettelijk toegestane cookies zijn verplicht om de basisfunctionaliteit van Digibron te kunnen gebruiken.

Optionele cookies

Onderstaande cookies zijn optioneel, maar verbeteren uw ervaring van Digibron.

Bekijk het origineel

Op 1 november start vervangende proef

Bekijk het origineel

PDF Bekijken
+ Meer informatie
Print this document

Op 1 november start vervangende proef

Einde vakantiebonnen in de bouw?

3 minuten leestijd

AMSTERDAM — Met ingang van volgende week maandag start in de bouw een proef met een vervangend systeem voor de vakantiebonnen. Werkgevers en werknemers zijn namelijk overeen gekomen om het systeem dat vijftig jaar heeft gewerkt te vervangen. Het toenemende aantal fraudes met de vakantiebonnen is daar de oorzaak van.

Aan de proef die nu van start gaat nemen 30 werkgevers deel, met in totaal ongeveer 2500 wérk- ' nemers. Men wil ervaring op gaan doen met een systeem waarbij de vakantiezegel verdwijnt. De werkgevers kopen niet langer de vakantiebonnen bij een van de plaatseljj.ke correspondenten van het Sociaal Fonds Bouwnijverheid SBF om deze vervolgens bij de loonbetaling aan de werknemers te verstrekken. Zij betalen nu per loon tijdvak het vakantiegeld en de sociale premies voor hun werknemers rechtstreeks aan het SBF. Deze laatste instantie berekent op zijn beurt per individuele werknemer de opgebouwde rechten aan vakantiegeld, pensioen en dergelijke. Eenmaal in de vier weken krijgt de werknemer van het SFB een tegoedbewijs, zodat hij zijn opgebouwde reéhten kan controleren. Voor vakantie-, feest- en snipperdagen kan de werknemer geld opnemen bij de plaatselijke vertegenwoordiger van het SFB. Het opgenomen bedrag wordt dan van zijn tegoed afgeschreven.

Als de proef slaagt zal er een einde komen aan een systeem dat al vanaf 1929 in de bouw in rwang was. De werknemers in deze sector waren ruim vijftig jaar gelegen zo ongeveer de eersten die recht kregen op een paar dagen betaald verlof per jaar. Het vraagpunt in die tijd was, wie dat zou moeten betalen, omdat de bouwvakkers nogal eens van „baas" veranderen. Moest de laatste werkgever de vakantiedagen betalen of degene waar men het langst had gewerkt, of alle werkgevers gezamenlijk? Voor de laatste oplossing werd toen gekozen. Iedere werkgever ging, toen vakantiegeld betalen voor die dagen dat er voor hem gewerkt was. In grote lijnen functioneert het vandaag de dag nog net

De laatete jaren zijn er .nogal wat frauduleuze handelingen met vakantiebonnen aan het licht" gekoinen. Bedrijven die „zwart" werkten gaven valse bonnen, die in al of niet illegale drukkerijen keurig werden nagemaakt. Het is dan ook wel zeker dat in het nieuwe systeem het zwart-werken heel wat moeilijker zal worden en de kans op oplichting van het Sociaal Fonds Bouwnijverheid wordt beperkt.

Voorlichting

De werkgevers die aan de proef deelnemen zullen door het SFB intensief worden begeleid, omdat het een hele verandering betekent. Zij zowel als de vverknemers worden uitvoerig geïnformeerd. Uiteraard hoort de werknemer in eerste instantie van zijn werkgever dat deze aan de proef deelneemt en geen zegels meer verstrekt. Daarnaast krijgt de werknemer ook bericht van het SFB, samen met een voorlichtingsfolder.

Deze tekst is geautomatiseerd gemaakt en kan nog fouten bevatten. Digibron werkt voortdurend aan correctie. Klik voor het origineel door naar de pdf. Voor opmerkingen, vragen, informatie: contact.

Op Digibron -en alle daarin opgenomen content- is het databankrecht van toepassing. Gebruiksvoorwaarden. Data protection law applies to Digibron and the content of this database. Terms of use.

Bekijk de hele uitgave van dinsdag 27 oktober 1981

Reformatorisch Dagblad | 14 Pagina's

Op 1 november start vervangende proef

Bekijk de hele uitgave van dinsdag 27 oktober 1981

Reformatorisch Dagblad | 14 Pagina's

PDF Bekijken