Digibron cookies

Voor optimale prestaties van de website gebruiken wij cookies. Overeenstemmig met de EU GDPR kunt u kiezen welke cookies u wilt toestaan.

Noodzakelijke en wettelijk toegestane cookies

Noodzakelijke en wettelijk toegestane cookies zijn verplicht om de basisfunctionaliteit van Digibron te kunnen gebruiken.

Optionele cookies

Onderstaande cookies zijn optioneel, maar verbeteren uw ervaring van Digibron.

Bekijk het origineel

Principes kosten mensen soms wel wat geld

Bekijk het origineel

+ Meer informatie

Principes kosten mensen soms wel wat geld

6 minuten leestijd Arcering uitzetten

'Ja, het is nu oogsttijd, we hebben het erg druk. Vorig jaar hebben we de start gehad en bij iets nieuws heb je meestal een hausse. Maar het vervolg moet natuurlijk duidelijk maken of zo'n initiatief levensvatbaar is. Dat blijkt nu inderdaad heel duidelijk. We krijgen momenteel ongeveer vijftig aanvragen per week binnen. Die worden zo snel mogelijk behandeld. Ik zou echt niet precies weten hoe groot het aantal polissen momenteel is. In oktober stonden we op ruim 1600, maar daarna zijn er velen bijgekomen.'

RMU-lid Gorrissen over Pro-Life ziektekostenvoorziening ^

Wim Gorissen (25) behandelt met een medewerker de verkoop bij de Pro- Life ziektekostenvoorziening. Ze zetelen in een keurige, maar eenvoudige kantoorruimte in Zeist aan de Tweede Hogeweg. Toen ik half december voor de deur stond bedacht ik, dat het verschil met de prachtige moderne kantoorgebouwen van de meeste ziektekostenverzekeraars en ziekenfondsen en dit verbouwde woonhuis wel erg groot is. Maar positief is zeker dat hieruit blijkt dat zuinig met de centjes wordt omgegaan en dat moet ook bij zo'n jonge organisatie. 'Het is nu zo druk, omdat het gros van de polissen loopt van 1 januari tot en met 31 december. Een contract kan drie maanden van te voren worden opgezegd, dus voor 1 oktober, ' vertelt Gorissen.

'Dat was dit jaar dus ook het geval en u zult denken waarom is het dan nu nog zo druk? Wel er zit een addertje onder het gras. Daardoor kunnen we momenteel nog volop acquisitie plegen. Een ziektekostenverzekering mag namelijk ook worden opgezegd bij wijziging van het contract. Dat wil zeggen, dat óf de voorwaarden worden gewijzigd óf dat de premie wordt verhoogd. Welnu het gros van de maatschappijen zegt bij de huidige premie niet uit te komen en heeft de tarieven bijgesteld. Dat heeft Pro-Life niet gedaan. In onze laatste advertentiecampagne hebben we er de nadruk op gelegd, dat onze premies niet worden verhoogd. Vandaar dat het ook in deze decembermaand nog zo druk is.'

Van huis uit

Voor Gorissen geldt, dat hij dit werk niet alleen doet omdat je nu eenmaal de kost moet verdienen en het daarnaast best een leuke uitdaging is. 'Ik sta natuurlijk helemaal achter het produkt, achter de doelstelling dat het leven beschermwaardig is. Daardoor trek je er extra hard aan. Je hebt die dingen nu eenmaal van huis uit en ook vanuit de kerk waartoe je behoort meegekregen. Trouwens ik denk, dat het nu en ook in de toekomst, als we hopelijk kunnen uitbreiden, nodig is dat er hier mensen aan het werk zijn die vanuit hun achtergrond weten waar ze mee bezig zijn. Die ook weten wat de mensen beweegt die zich tot ons wenden om zich aan te melden, of om inlichtingen vragen.'

Woorden en daden

Er wordt in onze gezindte heel wat gepraat en geschreven over de verfoeilijke praktijken van abortus en euthanasie. Men is het er absoluut oneens mee, dat ziektekostenverzekeraars en ziekenfondsen dergelijke zaken vergoeden. Maar stapt men wel massaal over als er een alternatief is of blijft het bij woorden?

Gorissen: 'Er wordt inderdaad meestal positief gereageerd. Maar er zitten natuurlijk heel wat verschillende kanten aan de zaak. Ten eerste zijn daar degenen die verplicht verzekerd zijn in een ziekenfonds. Daarom is er nu ook een aanvraag naar de minister om te komen tot een pro-life ziekenfonds. Vervolgens is er een groep die door de werkgever collectief verzekerd is. Ja het is best de moeite waard om daar in het RMU Kontakt aandacht aan te geven. Het komt namelijk voor dat werknemers min of meer verplicht collectief verzekerd zijn bij een bepaalde maatschappij, maar waarbij de werkgever toch zijn medewerking verleent als werknemers te kennen geven naar de Pro Life Ziektekostenverzekering te willen. Ze houden dan ook hun financiële tegemoetkoming. Ik heb er respect voor dat er werknemers zijn die, ondanks het feit dat zo'n financiële vergoeding vervalt, toch lid worden bij ons. Het principe kost hen dan soms honderden guldens per maand. Maar helaas zijn er ook nog vele duizenden anderen die het wel met ons eens zijn, maar die vinden dat zij zelf nog niet zoveel problemen hebben, dus maar blijven zitten waar ze zitten.'

Signaal

Is het dan zo belangrijk om zoveel mogelijk polissen af te sluiten? 'Het is best begrijpelijk, dat de mensen eerst kijken naar hun eigen situatie', vindt Gorissen. 'Maar laat men alsjeblieft niet vergeten dat Pro Life gezamenlijk wat teweeg kan brengen. Dat zie je nu bijvoorbeeld gebeuren bij de aanvrage voor een nieuw ziekenfonds. In Den Haag begint men te concluderen, dat er wat gaande is. Hoe meer mensen zich aanmelden en laten zien gezamenlijk achter de prolife doelstellingen te staan, hoe sterker dit geluid in Nederland kan doordringen. We moeten doorlopend aan de achterban laten horen, dat het aan de

vervolg op pag. 12

vervolg op pag. 11

kant blijven staan eigenlijk niet kan. Ik denk dat we daarin veel gemeen hebben met de RMU, waarvan ik overtuigd lid ben. Mensen zeggen soms dat het voor hen niet veel zin heeft om lid te worden van de RMU, omdat ze geen problemen hebben met hun werk. Maar anderen, om hun principes, soms wel de grootste moeilijkheden. Zowel de RMU als Pro Life zijn bovendien signalen in dit land. Als ik dan naar onze ziektekostenvoorziening kijk, dan denk ik dat als wij fors groeien er ook een signaal uitgaat naar de medische wereld en dat is van niet te onderschatten belang, ook voor de houding ten opzichte van de vele mogelijke ontwikkelingen in de toekomst. Het is heel hard nodig dat de mensen echt daadwerkelijk 'voor het leven' kiezen.

Gezonden voor zieken

Sommige mensen zeggen, dat ze zich hebben aangemeld bij de Pro Life ziektekostenvoorziening, maar dat ze niet werden geaccepteerd, dat is toch wel een anti-reclame? Gorissen: 'Als je klein begint dan kan je geen te grote risico's nemen.

Daarom hebben we in de eerste tijd de acceptatiegrens bij 65 jaar gelegd. Maar dat is inmiddels verleden tijd geworden. Leeftijd is geen reden meer om iemand te weigeren. Ook was het voor ons financieel niet mogelijk om mensen te accepteren met heel hoge ziektekosten, die bijvoorbeeld wel naar een ton kunnen lopen. Dat was voor ons eenvoudig niet te dragen. Maar hoe meer 'gezonde' mensen zich bij ons aansluiten, hoe meer mensen we kunnen accepteren waarvan de ziekten nu eenmaal veel kosten. Ook dat is een stukje sohdariteit. De mensen kunnen er bij ons van op aan, dat hun geld echt goed wordt besteed.

Dat wil zeggen niet alleen geen vergoeding voor abortus of euthanasie, maar ook niet voor de anti-conceptiepil, of als iemand vindt dat hij een schoonheids-operatie moet ondergaan. Dat heeft ten slotte niets te maken met ziekte. Wie wat knapper wil worden moet dat dan zelf maar betalen. Geld dat we daarvan in de toekomst overhouden besteden we dan liever in de uitbreiding van de thuiszorg. Door de verdergaande bezuinigingen zal dat in de toekomst een heel belangrijk item worden.'

Dit artikel werd u aangeboden door: Reformatorische Maatschappelijke Unie

Deze tekst is geautomatiseerd gemaakt en kan nog fouten bevatten. Digibron werkt voortdurend aan correctie. Klik voor het origineel door naar de pdf. Voor opmerkingen, vragen, informatie: contact.

Op Digibron -en alle daarin opgenomen content- is het databankrecht van toepassing. Gebruiksvoorwaarden. Data protection law applies to Digibron and the content of this database. Terms of use.

Bekijk de hele uitgave van vrijdag 1 januari 1988

RMU Contact | 16 Pagina's

Principes kosten mensen soms wel wat geld

Bekijk de hele uitgave van vrijdag 1 januari 1988

RMU Contact | 16 Pagina's