Geen spoedig akkoord in Britse mijnstaking

Na een vergadering van twee uur verklaarde NUM-bestuurslid Vincent dat de werkgevers met hun nieuwe voorstellen „ons voor schut proberen te zetten". Naar zijn mening is het laatste bod van de NCB „100 procent slechter dan het vorige plan" en hij omschreef dat als „absoluut lachwekkend".
In een uitzending van de BBC-tele visie zei NCB-woordvoerder Eaton dat de NUM de voorstellen van zijn organisatie „kennelijk heeft afgewezen". Hij voegde daar aan toe: „Als we er daarmee niet uit komen, dan kunnen we maar beter ophouden (met overleggen)". Eaton lichtte toe dat het grote knelpunt nog steeds is dat de mijnwerkers bestrijden dat de NCB het recht heeft om verlieslijdende mijnen te sluiten.

Geen bijzonderheden
Algemeen-secretaris Willis van de overkoepelende vakbondsfederatie TUC, waarbij ook de NUM is aangesloten, had gisteren een gesprek met NCB-topman MacGregor over een regeling van het slepende mijnwerkersconflict. De NUM vergaderde gisteren op het TUC-hoofdkantoor in Londen over de uitkomsten van dat beraad en wees die als mogelijk compromis af.
De NCB en de leiders van het TUC hebben geen bijzonderheden bekendgemaakt over hun gesprek, het laatste in een reeks die eind vorige week begon om het overleg tussen de mijnorganisatieen de directie weer op gang te brengen. Het is het TUC erom te doen een compromis uit te werken tussen het standpunt van de werkgevers, die vinden dat zij het recht hebben om mijnen die geen winst meer opleveren te sluiten en het oordeel van NUM-voorzitter Arthur Scargill dat mijnen alleen dicht mogen als de steenkoolvoorraad op is dan wel verdere winning te grote veiligheidsrisico's voor de mijnwerkers gaat vormen. 

Deze tekst is geautomatiseerd gemaakt en kan nog fouten bevatten. Digibron werkt voortdurend aan correctie. Klik voor het origineel door naar de pdf. Voor opmerkingen, vragen, informatie: contact.

Op Digibron -en alle daarin opgenomen content- is het databankrecht van toepassing. Gebruiksvoorwaarden. Data protection law applies to Digibron and the content of this database. Terms of use.

Printen