NS biedt 4,5 procent meer in tweejarige cao

uitkering van 1,25 procent op 1 april van dit jaar komt de totale loonsverhoging over twee jaar op 4,5 procent. De NS-voorstellen

NS is „onder voorwaarden" bereid de vut-leeftijd „voor een beperkte tijd" te verlagen tot 60 jaar. Een van die voorwaarden is dat de vut-leeftijd in 1996 niet lager mag zijn dan 61 jaar. Voor de vakbonden bij NS, de worden dinsdag besproken in de VerVoersbonden van FNV en CNV tweede ronde van het cao-overleg, de spoonvegvakbond FSV en de De bonden zijn zeer ontevreden VHS, is het een harde voorwaarde over de voorstellen en dreigden dat de VUT-gerechtigde leeftijd op 60 jaar komt. gisteravond met acties. Voor de hogere salarisgroepen (vanaf 3500 gulden per maand) stellen de Spoorwegen extra geld beschikbaar. Het leidinggevend personeel komt in aannmerking voor een flexibele extra loonsverhoging die ligt. tussen de 0,2 en 2 procent. De bonden, met uitzondering van de Vereniging van Hoger Spoorwegpersoneel (VHS), zijn tegen een dergelijke flexibilisering.

Een ander teer punt is de aanpassing van het twintig jaar oude functiewaarderingssysteem bij NS. Dat systeem is volgens de Spoorwegen veel

In hun gezamenlijk cao-eisen hebben de bonden 4 procent loonsverhoging geëist voor een cao van vijftien maanden. Driekwart daarvan zou moeten worden besteed aan een structurele loonsverhoging per 1 januari van dit jaar. Eén kwart willen de bonde voo riode besteden aan de omvorming van dé traditionele decemberuitkering. Op termijn moet die uitgroeien tot een vaste dertiende maand-uitkering. tl nr '«onbod van he noemt te star. Ook op dit terrein stelt NS, ^ ,-„,, u • zeer tegen de zin van de bonden, een . veel grotere flexibiliteit voor. Met het NS ..volstrekt onaanvaardbaar. Harde acties om te komen tot een akkoord worden door de FSV dan ook niet langer meer uitgesloten",' aldus de spoorwegvakbond gisteravond in een verklaring. Overigens leiden de berekeningen van de FSV tot een te eisen loonsverhoging van 5 procent over 15 maanden. In het gezamenlijke eisenpakket van de bonden is sprake van 4 procent.

Volgens CNV en FNV heeft verder onderhandelen geen zin meer als PJS vandaag niet met een beter bod komt. „De bondsleden moeten dan maar bepalen of ze actie willen voeren", aldus de woordvoerders van de bonden. „Alle concessies zijn tot nu toe van onze kant gekomen. Als dit het eindbod is, houdt alles op. De kloof is te groot", aldus de FNVwoordvoerder.

Het cao-overleg werd gisteravond rond middernacht opgeschort. NS zou de vakorganisaties vandaag laten weten of het bedrijf met een beter bod komt. De bonden zullen bekijken of dat bod aanleiding geeft om verder te onderhandelen.

De gemeente 's-Gravenhage had de Hoge Raad om een uitspraak gevraagd, omdat de verhuizing in strijd is met het testament van dr. Abraham Bredius. Na zijn overlijden in 1946 liet Bredius een verzameling schilderijen en kunstvoorwerpen na aan de gemeente, onder het beding dat dé collectie blijvend zou worden geëxposeerd in het in de jaren twintig geopende Museum Bredius aan de Prinsegracht.

De gemeente heeft in 1985 dat museum wegens gebrek aan belangstelling gesloten. De verzameling werd daarna overgebracht naar in het Gemeentemuseum. Daar kwam de collectie nauwelijks tot zijn recht. Het grootste deel werd opgeslagen.

In de nieuwe behuizing zal de collectie, met werken van Rembrandt, Van Goyen en Ruysdael worden beheerd door het Bredius-genootséhap. Een Britse oliehandel heeft het gebouw voor zeker vijftig jaar aan het genootschap beschikbaar gesteld. De gemeente levert jaarlijks een bijdrage van 80.000 gulden voor het onderhoud van de collectie. Die bijdrage wordt gefinancierd uit de opbrengst van de verkoop van het oorspronkelijke pand.

LOKHORST
Oosters tapijthuis Vriesestraat 37 Dordrecht Tel.'078-144191 Wij zijn gespecialiseerd In de verkoop van authentieke tapijten met certificaat van echtheid. Tevens verzorgen wij voor u taxatie, cleaning en reparatie. Vrijblijvende zichtzendingen door geheel Nederland

Deze tekst is geautomatiseerd gemaakt en kan nog fouten bevatten. Digibron werkt voortdurend aan correctie. Klik voor het origineel door naar de pdf. Voor opmerkingen, vragen, informatie: contact.

Op Digibron -en alle daarin opgenomen content- is het databankrecht van toepassing. Gebruiksvoorwaarden. Data protection law applies to Digibron and the content of this database. Terms of use.

Printen