Werkgevers keren veel extra periodieken uit

Door de schaarste aan personeel hebben werkgevers flink veel extra periodieken uitgedeeld. In plaats van de 3 procent die is afgesproken in de CAO's, kregen de werknemers er in werkelijkheid zo'n 4 tot 5 procent bij.

In de toplaag van het bedrijfsleven stegen de lonen minder hard dan de vakbonden vreesden. Directeuren en bestuurders kregen er gemiddeld 5 procent bij. Dat blijkt uit het "Nationale beloningsonderzoek 1999", uitgevoerd door salarisbureau ADP uit Capelle aan den IJssel en personeelsadviesbureau Nedworx.

Het onderzoek is gehouden onder 522 bedrijven en 140 functies. ADP en Nedworx hebben de bruto-jaarsalarissen inclusief vakantiegeld en dertiende maand berekend. Extra's als optieregelingen, bonussen en pensioenregelingen hebben ze echter niet meegeteld.

Deze tekst is geautomatiseerd gemaakt en kan nog fouten bevatten. Digibron werkt voortdurend aan correctie. Klik voor het origineel door naar de pdf. Voor opmerkingen, vragen, informatie: contact.

Op Digibron -en alle daarin opgenomen content- is het databankrecht van toepassing. Gebruiksvoorwaarden. Data protection law applies to Digibron and the content of this database. Terms of use.

Printen