Digibron cookies

Voor optimale prestaties van de website gebruiken wij cookies. Overeenstemmig met de EU GDPR kunt u kiezen welke cookies u wilt toestaan.

Noodzakelijke en wettelijk toegestane cookies

Noodzakelijke en wettelijk toegestane cookies zijn verplicht om de basisfunctionaliteit van Digibron te kunnen gebruiken.

Optionele cookies

Onderstaande cookies zijn optioneel, maar verbeteren uw ervaring van Digibron.

Bekijk het origineel

Halte den Haag

Bekijk het origineel

+ Meer informatie

Halte den Haag

2 minuten leestijd

Pensioenen

Pensioenfondsen luidden enkele weken geleden de noodklok, omdat aanvullende pensioenen van miljoenen Nederlanders vanaf volgend jaar waarschijnlijk gekort gaan worden. De fondsen staan er verhoudingsgewijs slechter voor dan een jaar geleden. Dat komt vooral door de verliezen op de beurzen en door de lage rente.

Volgens de fondsen moeten de onderhandelingen over een nieuw pensioenstelsel dan ook snel tot resultaat leiden. Eind vorig jaar braken FNV en CNV de onderhandelingen over een nieuw akkoord af. Volgens minister Koolmees van Sociale Zaken, die de kansen op resultaat positief inschat, moet er voor het eind van dit jaar een akkoord zijn. Als iedereen zijn verantwoordelijkheid neemt, moet dat lukken.

Steeds meer zieken

Schokkend: Het aantal langdurig zieke werknemers boven de 60 jaar verdrievoudigde in enkele jaren tijd. Het UWV telde vorig jaar ruim vijftienduizend ouderen die al 42 weken of langer thuiszitten. In 2012 waren dat er nog geen vijfduizend. Dat is een ongekend snelle stijging. De belangrijkste reden voor de verhoging is stijging van de AOW-leeftijd. En er zijn simpelweg ook meer mensen die werken en dus ook meer zieken.

Maar niet alleen onder ouderen stijgt het aantal zieke werknemers. Binnen alle leeftijdsgroepen is er sprake van een forse stijging. Vorig jaar waren er ruim 90.000 werknemers langer dan negen maanden ziek. Dat zijn er ruim tienduizend meer dan het jaar ervoor. Het wordt tijd dat de politiek hier zijn tanden in gaat zetten.

Arbeidsbeperkten

Staatssecretaris Tamara van Ark van Sociale Zaken en Werkgelegenheid presenteerde onlangs een plan met prikkels om meer arbeidsgehandicapten aan werk te helpen. Zo mogen ze tijdelijk maximaal 130 euro boven het bijstandsniveau gaan bijverdienen. Aanvankelijk zouden werkgevers mensen met een beperking minder dan het minimumloon mogen gaan betalen, maar die omstreden maatregel ging van tafel door gebrek aan draagvlak.

Nu maar hopen dat bedrijven snel nog meer mensen met een beperking in dienst nemen. De helft van de arbeidsgehandicapten staat aan de kant. Overigens doen bedrijven het gemiddeld goed; Zij behalen de geplande doelstellingen al, maar de overheid loopt achter...

Dit artikel werd u aangeboden door: Reformatorische Maatschappelijke Unie

Deze tekst is geautomatiseerd gemaakt en kan nog fouten bevatten. Digibron werkt voortdurend aan correctie. Klik voor het origineel door naar de pdf. Voor opmerkingen, vragen, informatie: contact.

Op Digibron -en alle daarin opgenomen content- is het databankrecht van toepassing. Gebruiksvoorwaarden. Data protection law applies to Digibron and the content of this database. Terms of use.

Bekijk de hele uitgave van vrijdag 1 februari 2019

RMU.NU | 52 Pagina's

Halte den Haag

Bekijk de hele uitgave van vrijdag 1 februari 2019

RMU.NU | 52 Pagina's